DEMANA AL GOVERN QUE INCREMENTI ELS FONS DESTINATS A L'AJUDA HUMANITÀRIA
06/03/2024

El progrés d'Europa cap a la igualtat de gènere està amenaçat, adverteix Oxfam Intermón

El progrés d'Europa cap a la igualtat de gènere està amenaçat, adverteix Oxfam Intermón

  • El progrés d'Europa està en perill per l'ascens de l'extrema dreta en un moment en què Europa es preparaper a les eleccions parlamentàries crucials del juny del 2024.
  • A Espanya, Oxfam Intermón posa el focus a la Llei de Cures anunciada per a aquesta legislatura idemana comptar amb la participació de la societat civil perquè sigui realment eficaç.
For a feminist Europe (C) Noëmie Schweyckart, StylList images)

Activistes d'Oxfam Intermón davant la seu del Parlament Europeu a Estrasburg. Foto: Noëmie Schweyckart / Styl'List images.

El nou informe d'Oxfam Intermón, “Una Europa feminista?”, posa llum sobre el precari estat de les polítiques d'igualtatde gènere adoptades recentment per la Unió Europea (UE) i adverteix que estan amenaçades per l'ascens de l'extrema dreta.

 

L'informe destaca fites com les estratègies i les lleis d'igualtat de gènere i LGBTQIA+ de la UE, inclosos elsavenços en l'equilibri entre la vida personal i laboral, la representació femenina a les juntes directives corporatives i la transparència salarial.

 

Segons l'informe, la representació de gènere en llocs clau de la UE ha millorat en els darrers cinc anys. Al ParlamentEuropeu, dos de cada cinc escons (41 per cent) són de dones. Tres dones ocupen llocs clau a les institucions de la UE,gairebé la meitat dels que integren la Comissió són dones i el 35 per cent dels que encapçalen les delegacions europees als països socis són dones (enfront del 28 per cent el 2020).

 

Tot i això, l'anàlisi d'Oxfam Intermón revela que la UE no ha aconseguit incorporar la igualtat de gènere en totes lesseves polítiques malgrat les promeses de fer-ho.

 

“Algunes polítiques clau d'Europa no tenen en compte les polítiques de gènere: això vol dir que ignoren les normes i elsrols de gènere i poden reforçar la discriminació i els estereotips basats en el gènere. Un bon exemple és el Pacte Verd de la Comissió. És increïble que vegem un menyspreu complet pels diferents impactes que la pressupostació i les polítiques poden tenir en dones i homes en aquesta iniciativa emblemàtica”, ha dit Evelien van Roemburg, directora de l'oficina d'Oxfam a la UE.

 

L'informe d'Oxfam Intermón també mostra que la UE no ha complert els compromisos d'ajuda. Només el 49 per centde l'ajuda europea es dirigeix a abordar la desigualtat de gènere a tot el món, per sota del compromís del 85 per cent que estableix el III Pla d'Acció de Gènere 2020. El pressupost de la UE el 2022 per a les organitzacions de drets de les dones al Sud Global equivalia a la meitat del pressupost que hi dedica França: 27,5 milions d'euros. Això equival a 6cèntims per cada ciutadana o ciutadà europeu. "Caldria esperar que una veritable Europa feminista no fos tan garrepa amb les organitzacions globals de drets de les dones", diu Evelien van Roemburg.

 

L’anàlisi d’Oxfam Intermón sobre els patrons de votació confirma que els partits d’extrema dreta són els que, en general, van votar consistentment en contra de les mesures d’igualtat de gènere. Per contra, l'esquerra, els Verdsi els socialistes mostren un suport més consistent i massiu. Els partits centristes i de dreta tradicionals tenen una posició més ambigua que varia duna política a una altra.

 

Oxfam Intermón també expressa la seva preocupació pel fet que, si bé la Comissió Europea va adoptar la primera “Estratègia d'Igualtat LGBTIQ 2020-2025”, alguns Estats membres de la UE, com Hongria i Polònia, no hanreconegut ni protegit els drets de les persones LGBTQIA+.

 

Enquestes recents mostren que és probable que els partits conservadors obtinguin més escons al proper Parlament Europeu. Oxfam Intermón creu que això podria contribuir a pressionar les institucions de la UE perquè segueixinels passos de la reacció antifeminista i anti-LGBTQIA+ i aturin el progrés cap a la igualtat de gènere a tot Europa en els propers anys.

 

Donat l'historial de l'extrema dreta, això és un senyal d'alerta per a la justícia de gènere. La ciutadania europea hade votar pels drets de les dones i la igualtat de gènere. No podem deixar que s'esvaeixin els èxits aconseguits ambtant d'esforç en aquesta matèria”, conclou Evelien van Roemburg.

 

Avenços a Espanya

 

Espanya és un dels països de la UE que ha experimentat més avenços socials i polítics en els últims anys, impulsats especialment des dels moviments feministes i la societat civil, segons Oxfam Intermón, que destaca la lluitaredoblada contra la violència masclista, a favor dels drets sexuals i reproductius i altres mesures orientades a assolir la igualtat real i efectiva entre dones i homes. A més, l'ONG assenyala que s'han conquerit nous drets per a les persones LGTBIQIA+, així com per a milers de treballadores de la llar i cures mitjançant la ratificació del Conveni 189 de l'OIT. Igualment, a la darrera legislatura, s'ha impulsat notablement l'agenda de cures i el debat sobre els usos del temps, dos eixos prioritaris de l'agenda feminista per als propers anys.

 

En aquest sentit, Oxfam Intermón destaca la Llei de Cures, recollida a l'acord de govern de coalició, com una de les fites d'aquesta legislatura. La futura norma, diu l'organització, ha de comptar amb la participació de la societat civil i incloure-hi alguns aspectes imprescindibles perquè sigui realment eficaç: promoure l'autonomia i la singularitat de les persones dependents; configurar un sistema públic integral de cures basat en el reconeixement del dret a la cura; concretar polítiques públiques robustes que incorporin la interacció entre famílies, sector privat i estat; recursos i inversiópública suficients i un abordatge del canvi social i cultural necessari per revertir la invisibilització i feminització de les cures.

Així mateix, l'ONG demana a persones i partits candidats a les eleccions europees:

 

  • Comprometre's a un estricte equilibri de gènere a tots els

 

  • Adoptar i implementar una política exterior feminista, garantint que almenys el 85 per cent de l'ajuda oficial aldesenvolupament (AOD) de la UE tingui la igualtat de gènere com a objectiu important i almenys el 20 per cent com a objectiu principal.

 

  • Assignar un mínim de 250 milions d'euros a l'any (50 cèntims per cada ciutadana o ciutadà de la UE) aorganitzacions de drets de les dones al món.

 

  • Proporcionar fons anuals als països de la UE per prevenir i combatre la violència de gènere, garantint que lessupervivents puguin accedir a protecció i serveis eficaços, gratuïts i de qualitat.

 

  • Actuar a partir de la recomanació del Parlament Europeu d'incloure l'avortament com a dret a la Carta de Drets Fonamentals de la

 

  • Desenvolupar l'Estratègia Europea de Cures mitjançant compromisos vinculants de compliment obligat per a totsels Estats, i no meres

 

Oxfam Intermón insta els propers líders de la UE que adoptin un enfocament feminista interseccional i transversal, aixícom a fer seguiments, avaluacions i anàlisi de dades desglossades per gènere i sistemàtics.

Notes per a l'edició:

Descarregueu l'informe “Una Europa feminista?” Fent balanç de la legislatura 2019-2024 abans de les eleccions dela UE”.

 

Descarregui aquest informe de context amb dades per països

Imatges disponibles en aquest enllaç.

 

La directiva europea sobre conciliació entre la vida laboral i personal de progenitors i persones cuidadoresintrodueix normes mínimes sobre el permís de paternitat

 

La directiva europea sobre la millora de la representació de les dones als consells d'administració obliga les empresesque cotitzen a borsa que almenys el 40 per cent dels membres no executius dels consells d'administració i el 33 per cent de totes les persones directores siguin dones abans del 30 de juny del 2026.

 

La directiva europea sobre igualtat salarial entre homes i dones mitjançant la transparència salarial estableix que elsempresaris amb com a mínim 100 persones empleades hauran de publicar informes sobre la bretxa salarial entre treballadors i treballadores.

 

Helena Dalli és la primera comissària d'Igualtat de la UE. El 2019, 308 dones van ser triades per al Parlament Europeu,cosa que va portar la representació de les dones al seu nivell més alt mai registrat: 41 per cent.

 Tres llocs clau a la UE estan ocupats per dones: Ursula von der Leyen com a presidenta de la Comissió Europea, RobertaMetsola com a presidenta del Parlament Europeu i Christine Lagarde com a presidenta del Banc Central Europeu.

Enquestes recents mostren que és probable que els partits conservadors obtinguin més escons al proper Parlament Europeu.

MARÍA JOSÉ AGEJAS

Periodista - Departamento de Comunicación